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Zu LongCOVID wurde vorgestern was Gutes veröffentlicht, in einem Thread zusammengefasst.
https://twitter.com/apsmunro/status/1438461046956646405
Zitat aus einem Post von eitschpiZu LongCOVID wurde vorgestern was Gutes veröffentlicht, in einem Thread zusammengefasst.
https://twitter.com/apsmunro/status/1438461046956646405
Zitat aus einem Post von Dreamforcerich frag mich halt wo kommen auf einmal die gut bezahlten jobs her wenn man überall lies das personal ist umgestiegen ?
Zitat aus einem Post von BiG_WEaSeL1. Kellner jammern ja weil: während Corona das unversteuerte Trinkgeld wegfiel trotz Entgeltfortzahlung
2. es is nicht steuerfrei, sie machen Steuerhinterziehung
Friseur in der Verwandtschaft, kann nur sagen dass Kurzarbeit bzw. "kurz zum AMS schieben bis wir wieder aufsperren" definitiv nicht leiwand ist und ein sehr guter Teil seines "Gehalts" flöten gegangen ist.
Ja, auch Pension etc. wird sicher mal ein Problem. Aber wessen Schuld ist das? Vielleicht will man mal die Kollektivverträge anschauen weil die sind einfach nur scheisse.
Das sind btw Bruttolöhne natürlich bei 40h Arbeit:
ZitatA) Kollektivvertragliche Mindestmonatslöhne ab 1.4.2020
Lohngruppen
1.) Angelernte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ...... € 1.501,--
2.) im 1. Jahr der Berufstätigkeit für Friseurinnen und Friseure ...... € 1.530,--
3.) im 2. und 3. Jahr der Berufstätigkeit für Friseurinnen und Friseure ...... € 1.561,--
4.) im 4. und 5. Jahr der Berufstätigkeit für Friseurinnen und Friseure ...... € 1.601,--
5.) ab dem 6. Jahr der Berufstätigkeit für Friseurinnen und Friseure ...... € 1.725,--
5% ist halt nix imho, wer glaubt man verdient nur 5% mehr durch Trinkgelder hat einen an der Waffel imho.ZitatOption zum Trinkgeldersatz in der Kurzarbeitsphase 4
Zum teilweisen Ersatz des Trinkgelds für Arbeitnehmer in Kurzarbeit, sieht die Sozialpartnervereinbarung zur Kurzarbeitsphase 4 die Option (keine Verpflichtung) vor, dass Arbeitgeber im Hotel- und Gastgewerbe die Bemessungsgrundlage von Arbeitnehmern in Kurzarbeit außertourlich um bis zu 5 % erhöhen können.
Durch diese Anhebung erhöht sich die Bemessungsgrundlage während der Kurzarbeit und der Arbeitnehmer bezieht ein höheres Bruttoentgelt. Der Arbeitgeber bekommt Ersatz über die Kurzarbeits-Beihilfe.
i bin ja ehrlich verwundert, dass sich um das geld noch friseusen finden. es is ja auch kein netter beruf, du musst ständig stehen und kannst dir sicher sein, dass du am tag 2 kunden hast die sehr unglücklich mit ihrer neuen frisur sind...
Zitat aus einem Post von enforcerNein machen sie nicht
Zitat aus einem Post von semteXi bin ja ehrlich verwundert, dass sich um das geld noch friseusen finden. es is ja auch kein netter beruf, du musst ständig stehen und kannst dir sicher sein, dass du am tag 2 kunden hast die sehr unglücklich mit ihrer neuen frisur sind...
was darf ich unter verkehrsbeschränkung bei einem drittklässler genau verstehen?
ich blick ehrlich nimma durch
laut gesundheitsbehördenanruf ist das keine quarantäne, er darf nur keine öffentlichen verkehrsmittel und körpernahe dienstleistungen mehr nutzen
sonst aber alles wie gasthaus usw oder wie?
Zitat aus einem Post von semteXi bin ja ehrlich verwundert, dass sich um das geld noch friseusen finden. es is ja auch kein netter beruf, du musst ständig stehen und kannst dir sicher sein, dass du am tag 2 kunden hast die sehr unglücklich mit ihrer neuen frisur sind...
@niedriglohngruppen: ich hab da mit meiner friseurin und einem befreundeten krankenpfleger schonmal gesprochen. beide machen den job deswegen weil es deren "traumjob" ist.
ich weiß natürlich nicht wie repräsentativ sowas auf eine ganze Berufsgruppe ist.
aber wenns monetär eigentlich gar nicht passt, kanns ja fast nur der Grund sein, warum man nicht umschult zB
Bei uns in Wels Land ist jetzt auch die 3. Klasse Volksschule geschlossen worden. Am Mittwoch war die ganze Schule noch negativ per PCR getestet worden, am Freitag waren dann zwei Kinder krank (meine Tochter auch), Selbsttest bei beiden positiv, die anderen Eltern haben dann auch einen Selbsttest gemacht - 7 von 13 positiv. Samstag mittag dann PCR drive in und gestern um 21:30 dann der Anruf, Tochter ist positiv. Zwei andere aus der Klasse auch plus zusätzlich die Direktorin und die Lehrerin, die seit Dienstag im Krankenstand ist.
Von den anderen Eltern wissen wir die Testergebnisse noch nicht, hws. auch positiv.
Wäre interessant zu wissen, ob die Damen geimpft waren.
Meiner Tochter gehts soweit gut, wie bei einer Erkältung, hatte jetzt 3 Tage 38.5 Fieber, kränkelt etwas.
Meinen 3 jährigen Sohnemann haben wir auch testen lassen, der hat statken Husten und gestern auch 38° gehabt, der ist aber noch negativ. Mühsam ist aber, dass wir noch immer nicht wissen, was jetzt für uns gilt, Mail haben wir noch keines erhalten. Die Aussagen der BH (es gibt 19 BHs und jede handhabt es lt. 1450 anders) gingen von 14 Tage Quarantäne für den Haushalt über gat keine Quarantäne weil wir Eltern geimpft sind bis zu Freitestets weil geimpft. .... Ungeimpfte Eltern habens da einfacher, die sind einfach in Quarantäne, wir sind beide berufstätig und würden gerne die nächsten 2 Wochen planen ...
Eigentlich ein "typischer" Klassen-Cluster, die Kinder haben sich privat nicht getroffen.
Gute Besserung deinen kids!
Habt ihr auch Symptome, trotz Impfung?
unfassbar
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